在全球新冠肺炎疫情的沖擊下，世界原有常態(tài)化格局被打破，對全球化進程造成重大影響。同時，孤立主義和民族主義紛紛抬頭，全球化趨勢受阻，在短期內(nèi)已成必然。在高端化工產(chǎn)品嚴重供給不足的背景下，提高我國化工新材料自主創(chuàng)新能力、技術應用研究和成果轉(zhuǎn)化能力，推動行業(yè)轉(zhuǎn)型和自主創(chuàng)新，已經(jīng)成為全球疫情大蔓延背景下，化工新材料行業(yè)加速高質(zhì)量發(fā)展的迫切需要。
當前，我國化工新材料行業(yè)對堅持走自主創(chuàng)新之路已經(jīng)達成共識，一批競爭力較強的龍頭企業(yè)在技術創(chuàng)新方面投入了巨大人力物力，為行業(yè)企業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展積累了豐富的經(jīng)驗，起到了很好的榜樣和帶動作用。但是也應該看到，目前我國化工新材料行業(yè)仍處于成長中，與先進國家相比還有較大差距，主要表現(xiàn)在自主創(chuàng)新能力弱，高端產(chǎn)品仍嚴重供給不足;關鍵配套原料產(chǎn)業(yè)化程度還有待提高;關鍵核心工藝包對外依存度高，以企業(yè)為主體的化工新材料創(chuàng)新體系不完善;創(chuàng)新體制、機制不健全。
為進一步完善我國化工新材料行業(yè)自主創(chuàng)新體系，加快國內(nèi)空白品種的產(chǎn)業(yè)化，完成重點產(chǎn)品的進口替代，提高國內(nèi)已有品種的質(zhì)量水平，加快化工新材料在重點應用領域的推廣，“十四五”期間要重點做好以下六方面工作：
一是完善以企業(yè)為主體、市場為導向、產(chǎn)學研設相融合的化工新材料創(chuàng)新體系。圍繞高端化工產(chǎn)業(yè)鏈配置優(yōu)勢研發(fā)資源，重點突破。加強關鍵核心技術攻關，加速科技成果產(chǎn)業(yè)化，提高關鍵環(huán)節(jié)和重點領域的創(chuàng)新能力。
二是強化企業(yè)技術創(chuàng)新主體地位，支持企業(yè)提升創(chuàng)新能力，支持企業(yè)建立國家級、省部級科研平臺。瞄準國家重大戰(zhàn)略需求和未來化工產(chǎn)業(yè)發(fā)展制高點，定期研究制定發(fā)布化工新材料重點領域技術創(chuàng)新路線圖。
三是下?lián)軐ｍ椦邪l(fā)課題資金，支持關鍵核心技術研發(fā)。發(fā)揮行業(yè)骨干企業(yè)的主導作用和高等院校、科研院所的基礎作用，建立一批產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新聯(lián)盟，開展產(chǎn)學研設協(xié)同創(chuàng)新，攻克一批對產(chǎn)業(yè)競爭力整體提升具有全局性影響、帶動性強的關鍵共性技術，加快成果轉(zhuǎn)化，對重大“卡脖子”技術首次工業(yè)化項目予以政策傾斜。
四是以高層次、急需緊缺專業(yè)創(chuàng)新型人才為重點，實施創(chuàng)新人才培養(yǎng)計劃，在行業(yè)骨干企業(yè)、高等學校建設一批創(chuàng)新中心，打造高素質(zhì)創(chuàng)新人才隊伍。鼓勵企業(yè)與學校合作，培養(yǎng)化工新材料行業(yè)急需的科研人員、技術技能人才與復合型人才，深化相關領域工程博士、碩士專業(yè)學位研究生招生和培養(yǎng)模式改革，積極推進產(chǎn)學研設結合。
五是加強產(chǎn)業(yè)人才需求預測，完善各類人才信息庫，構建產(chǎn)業(yè)人才水平評價制度和信息發(fā)布平臺。建立人才激勵機制，加大對優(yōu)秀人才的表彰和獎勵力度。加大行業(yè)引智力度，引進領軍人才和緊缺人才。
六是推進科技成果產(chǎn)業(yè)化。完善科技成果轉(zhuǎn)化運行機制，建立完善科技成果信息發(fā)布和共享平臺。完善科技成果轉(zhuǎn)化激勵機制，健全科技成果科學評估和市場定價機制。完善科技成果轉(zhuǎn)化協(xié)同推進機制，引導產(chǎn)學研設按照市場規(guī)律和創(chuàng)新規(guī)律加強合作，鼓勵企業(yè)和社會資本建立一批從事技術集成和工程化的中試基地。
“十四五”規(guī)劃覆蓋的五年是我國化工新材料產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型突破的重要戰(zhàn)略機遇期，全行業(yè)要堅定信念和追求，不斷在關鍵核心技術研發(fā)上取得新突破。銘記“核心技術靠買是買不來的”這一事實，堅定信心、保持定力，努力營造有利于創(chuàng)新的政策和市場環(huán)境，扎扎實實推進技術創(chuàng)新， 夯實世界科技強國建設的根基。
